中層管理培訓：高業績管理者如何做好管理績效

       “我們的高度決定了我們所能看到的遠度。”——大師兄·繆瑋

       “欲窮千里目，更上一層樓”其蘊含的深刻哲理而為國人廣泛傳頌，正所謂站的更高，才能看的更遠。

       不僅如此，站在什么樣的高度，還直接決定一個人的胸襟，決定一個人的所作所為、所思所想，也直接決定一個人最終能取得什么樣的成就。

       每個人都是一座山，世界上最難超越的其實是自己，向上走即便是一小步，也會有新高度。

       高度決定格局，視野決定境界。

       而現代許多企業的中層管理，在以個人能力為晉升必要條件的環境下，從員工到管理者的立場轉變，使得高能力的職能人士在管理與績效上的成就卻不高。

       不是能力的問題，而是原有思維高度局限了他所能發揮的能量。

       如何才能提升管理者的思維高度和格局呢？

       格局對管理者的重要性

       視野的寬闊與否決定著對世界的認知程度，影響著管理者的胸懷與志向，最終支配著他們的命運。

       管理者有了高度，才能高瞻遠矚，不會因暫時的逆境和挫折面對未來喪失信心。

       管理者有了高度，才能胸有成竹，以一種居高臨下的膽識應對一切困難和挑戰。

       管理者有了高度，才能看得更清，從而找到解決問題的辦法。

       管理者有了高度，才有勢能，蓄勢待發，時機一到便可向洪水一樣奔涌而下，勢不可擋。

       高業績員工晉升管理層做不好管理績效的最終原因也在此，思維模式的轉變，以及輔助工具的使用。

       《核心管理技能》精心提煉現代管理學中至為經典和實戰的八項核心管理技能，涵蓋 30 多種實戰工具和方法，具有極高的實戰性，能幫助管理者即時提升管理績效成果。

       授課講師具有豐富的企業管理實戰經驗，對管理工具和方法的運用有獨到的見解，授課中實戰案例豐富，授課內容易被學員消化吸收，課程學員滿意度高達 95.8%。

       新晉管理者到職業化管理者的必修課。

       中層管理培訓及企業管理培訓拓展

       職業經理人第二課《核心管理技能》6月12-14日即將開課！